Archiwum kategorii: Zmiana prawa

Zmiana prawa – ograniczenie uprawnień podatników

Zmiana prawa, jaką planuje Ministerstwo Finansów oznacza ograniczenie uprawnień podatników. W opublikowanym projekcie nowelizacji przepisów o Krajowej Administracji Skarbowej znalazły się takie punkty jak kontrola bez udziału podatnika, czy brak możliwości korekty deklaracji podatkowej. Zmiana prawa - korekta deklaracji tylko raz Jeśli podatnik po kontroli zgodzi się z jej wynikami i skoryguje deklarację, będzie to ostateczne. Nie będzie miał prawa już nigdy jej zmienić. I to nawet w takich przypadkach, gdy przepis w oparciu, o który skorygował deklarację okaże się niekonstytucyjny. Korzystna dla podatnika linia orzecznicza sądów też nie będzie powodem do zmiany deklaracji. Raz skorygowana deklaracja będzie ostateczna. Zmiana prawa – kontrola bez podatnika Projekt zakłada też rozpoczęcie kontroli celno–skarbowej pod nieobecność podatnika czy osoby uprawnionej do reprezentowania go. Do wszczęcia kontroli wystarczy okazanie legitymacji... [...]
Dowiedz się więcej

Firma – split payment może być groźny

Firma może mieć kłopoty z płynnością finansową przez wprowadzany od początku lipca mechanizm split payment, czyli podzielonej płatności. Na początku mogą ucierpieć najmniejsze firmy, ale kryzys może dotyczyć również tych średnich i dużych. Od pierwszego lipca fiskus wprowadza mechanizm split payment. Na razie jest on dobrowolny, ale to tylko teoria. W krótkim czasie może się okazać, że firma zostanie zmuszona przez swoich kontrahentów do stosowania mechanizmu podzielonej płatności. Może ją to niestety doprowadzić do problemów z płynnością finansową. To kupujący towar czy usługę będzie w praktyce decydował o wprowadzeniu split payment. Zapłaci na jedno, albo na dwa konta sprzedającego. Jeśli zdecyduje się na podzieloną płatność, to wartość netto wpłaci na normalny rachunek bankowy sprzedającego a podatek VAT na specjalne konto. Z tego specjalnego konta firma będzie mogła regulować tylko rozliczenia VAT z fiskusem i z innymi... [...]
Dowiedz się więcej

Zmiana prawa – nowa ordynacja podatkowa

Szykuje się znacząca zmiana prawa podatkowego. Nowa ordynacja podatkowa zakłada inną formułę relacji podatnika z fiskusem. Ministerstwo Finansów zapowiada 3xp, czyli przejrzystość, prostotę i przyjazne podatki. Projekt ordynacji trafił do konsultacji społecznych. Nowa ordynacja podatkowa zawiera 20 istotnych rozwiązań, które powinny uelastycznić relacje fiskusa z podatnikiem. Pierwotny projekt ordynacji opracowany przez Komisję Kodyfikacyjną Ogólnego Prawa Podatkowego został zmodyfikowany w Ministerstwie Finansów. [1]Resort zakłada, że zmiana prawa opierać się będzie na trzech filarach: przejrzystość, prostota i przyjazne podatki. Zmiana prawa ma spowodować współdziałanie podatnika z fiskusem. Możliwe ma być Prowadzenie negocjacji firmy z organami podatkowymi. Możliwe też będzie zawieranie umów o współdziałaniu miedzy podatnikiem a skarbówką. Twórcy zakładają, że zmiana prawa doprowadzi między innymi do stabilizacji finansów... [...]
Dowiedz się więcej

Zmiana prawa – tylko trzy czwarte wydatków na samochód...

Od początku przyszłego roku szykuje się zmiana prawa, przez którą przedsiębiorcy będą mogli mniej wydatków na samochód wliczyć w koszty. Przy aucie używanym do celów służbowych i prywatnych w koszty będzie można wrzucić 75% wydatków. Zmiana prawa – odliczenie 75% kosztów Tylko jeśli auto jest cały czas używane do celów służbowych przedsiębiorca będzie mógł wliczyć w koszty całość wydatków na paliwo, naprawy i inne koszty związane z samochodem. Będzie jednak musiał prowadzić ewidencję przejazdów. Wcześniej resort finansów planował, że tylko 50% wydatków można będzie ująć w kosztach prowadzenia firmy. Przedsiębiorcy jednak stracą na tym rozwiązaniu o dotychczas wliczali w koszty całość wydatków. Zmiana prawa – podwyższenie limitów Zwiększyć się ma za to limit odpisów amortyzacyjnych zaliczanych do kosztów uzyskania przychodu. Obecnie dla samochodów osobowych wynosi on 20 tysięcy euro czyli około 86 tysięcy... [...]
Dowiedz się więcej

Zmiana prawa – banki automatycznie nie przekażą...

W poniedziałek 9 lipca br. weszła w życie nowelizacja kodeksu cywilnego. Jedna z podstawowych zmian to skrócenie okresów przedawnienia roszczeń. Sądy zostały zobowiązane do badania czy roszczenia nie są przypadkiem przedawnione. Zmiana prawa powoduje też, że banki nie będą automatycznie przekazywać komornikowi zajętej kwoty. Zmiana prawa – po co? Według Ministerstwa Sprawiedliwości zmiana prawa ma utrudnić czy uniemożliwić działanie nieuczciwym podmiotom. Dotychczas niektóre firmy windykacyjne skupowały za bezcen przedawnione roszczenia. Następnie wnosiły do sądu powództwo o spłatę długu. Liczyły na to, że dłużnicy nie wniosą przed sądem zarzutu przedawnienia. I to się udawało. Według nowego prawa sąd będzie zobowiązany do sprawdzenia czy roszczenia nie są przeterminowane. Dłużnik niczego nie musi w tej sprawie robić. Zmiana prawa – krótsze przedawnienie Podstawowy termin przedawnienia roszczeń został skrócony z dziesięciu do... [...]
Dowiedz się więcej

Zmiana prawa – co wiemy o RODO

Zmiana prawa o ochronie danych osobowych RODO wchodzi w życie 25 maja br. Chyba dla nikogo nie jest jasne do końca, co ona oznacza w praktyce. Sytuacji nie ułatwia brak nowelizacji szeregu ustaw, które porządkowałyby sprawę stosowania RODO w praktyce. Ustawa o ochronie danych osobowych, co prawda została uchwalona, ale w ostatniej chwili przed wejściem w życie RODO. Brak jest dostosowanych do nowego prawa przepisów sektorowych. Wobec braku implementacji na polski grunt przepisów RODO nie ma wypracowanych jakichkolwiek praktycznych rozwiązań. Nie ma też oczywiście żadnych rozstrzygnięć sądowych z zastosowaniem nowego prawa. Tymczasem przypomnijmy, że zmiana prawa nie powinna być zaskoczeniem. Na dostosowanie polskiego prawa do RODO rząd i sejm miały dwa lata. Teraz kary dla przedsiębiorców mogą być horrendalne, a są oni zmuszeni działać na wyczucie. Zmiana prawa - co wiemy o RODO - Zmienia się rozumienie pojęcia „dane osobowe” oraz... [...]
Dowiedz się więcej

Zmiana prawa – RODO a pracodawca

Rozporządzenie RODO kojarzy się przedsiębiorcom głownie z nowymi obowiązkami wynikającymi z konieczności ochrony danych osobowych.  Tymczasem zmiana prawa będzie miała dla przedsiębiorców również dobre strony. Przetwarzanie danych osobowych pracowników przez pracodawców nie jest do końca uregulowane. Przepisy są stare i nie przystają do obecnych realiów. Zdarza się, że problemy były rozpatrywane przez sądy. Niekiedy zgoda pracownika na przetwarzanie określonych danych była przez nie uznawana za niewystarczającą. Dotychczasowe prawo przewiduje, że pracodawca może gromadzić i przetwarzać takie dane jak: imiona i nazwisko, imiona rodziców, data urodzenia, miejsce zamieszkania i adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, numer PESEL. Pracodawca ma też prawo przetwarzać inne dane, jeśli ich podanie wiąże się z dodatkowymi uprawnieniami pracownika wynikającymi z prawa pracy. Mowa tu na przykład o danych... [...]
Dowiedz się więcej

Zmiana prawa – firma bez rejestracji i składki ZUS

Rewolucyjna zmiana prawa zaczyna obowiązywać od początku marca. Małe firmy uzyskujące niskie dochody mogą działać bez rejestracji. Wkrótce wejdą też w życie zmiany w składkach na ZUS dla większych firm.

Najmniejsze firmy nie muszą być zarejestrowane. Taka zmiana prawa wchodzi w życie od początku marca. Oznacza to w praktyce między innymi, że nie będą zobowiązane do płacenia składek na ZUS.

Zmiana prawa – bez rejestracji

Obowiązuje tu kryterium przychodu. Aby korzystać z tego dobrodziejstwa firma nie może mieć w żadnym miesiącu przychodu większego niż 50% minimalnego wynagrodzenia. W 2018 roku nie może, więc uzyskać więcej niż 1050 złotych miesięcznie.

Zmiana prawa ma na celu między innymi wydobycie z szarej strefy dochodów z korepetycji czy drobnego handlu w... [...]

Dowiedz się więcej

Zmiana prawa pracy jeszcze w tym roku

Zmiana prawa pracy ma zostać uchwalona i wejść w życie jeszcze w tym roku. Nad nowym kodeksem pracy pracuje specjalna komisja złożona z 14 specjalistów. Na razie znane są kierunki planowanych zmian. Konkrety mamy poznać w połowie roku. Kodeks pracy ma już kilkadziesiąt lat. Powstał w innej rzeczywistości ustrojowej i gospodarczej. Zmiana prawa pracy jest więc jak najbardziej uzasadniona. Według rządu nowe prawo pracy ma ograniczyć biurokrację i zlikwidować nieżyciowe przepisy ułatwiające nadużycia. Nieprzejrzyste prawo jest regularnie obchodzone. Rząd powołał Komisję Kodyfikacyjną Prawa Pracy. Ma ona za zadanie opracowanie dwóch projektów ustaw: kodeksu pracy i kodeksu zbiorowego prawa pracy. Projekty maja powstać w połowie roku. Już teraz jednak znane są kierunki planowanych zmian. Zmiana prawa – urlopy Zmiana prawa ma uniemożliwić kultywowane przez niektórych pracowników chomikowanie urlopów. Urlop trzeba będzie wykorzystać w roku... [...]
Dowiedz się więcej

Zmiana prawa – to koniec z samowolą urzędników?

Zmiana prawa rozszerzająca odpowiedzialność osobistą urzędników za niezgodne z prawem rozstrzygnięcia ma według założeń wejść w życie na początku marca. Przepisy są zawarte w projekcie ustawy Prawo przedsiębiorców. Według autorów projektu zmiana prawa ma wywołać u urzędników efekt samodyscyplinujący. Naruszanie prawa będzie ich zwyczajnie kosztować pieniądze. „Zasada ponoszenia przez funkcjonariuszy publicznych osobistej majątkowej odpowiedzialności za naruszenie prawa spowodowane ich zawinionym działaniem lub zaniechaniem ma być w swoim założeniu elementem samodyscyplinującym funkcjonariuszy publicznych i wymuszającym na nich dokładanie takiej staranności przy wykonywaniu swoich obowiązków służbowych, w tym w relacjach wobec przedsiębiorców, aby nie byli oni następnie zmuszeni do faktycznego ponoszenia ciężarów majątkowych związanych z tą odpowiedzialnością” – napisano w uzasadnieniu projektu. A zatem fakt... [...]
Dowiedz się więcej